一、內設機構
(一)綜合辦公室(檔案室)。負責局機關日常運轉工作;負責局機關和直屬單位的黨群、黨風廉政工作;負責局各股室業務統計、匯總以及報送工作。匯總編制本局管理的各項資金(經費)預決算;制定全局財務規章制度和管理辦法;對局屬單位財務工作實施指導和監督檢查;負責局國有資產管理工作。承擔內部審計工作,制定內部審計工作制度,負責局屬單位預算執行審計監督。落實全縣社會保險及其補充保險基金監督制度、運營政策和運營機構資格標準;依法監督社會保險及其補充保險基金支付、管理和運營,受理控訴舉報,協助查處違法違紀案件。負責管理全縣事業單位一般干部和工勤人員檔案;負責管理全縣國有、集有企業檔案。
負責人:李興泉 聯系電話:0352-8322449
(二)就業促進股。擬定全縣城鄉就業發展規劃、人力資源市場發展規劃和年度計劃;貫徹執行國家和省市促進就業和創業的政策法規;指導和規范全縣公共就業服務信息管理;貫徹落實省市專項就業資金使用管理辦法;依法管理、規范全縣人力資源服務機構;負責指導全縣就業前培訓、失業人員再就業培訓、企業職工技能培訓、創業培訓以及農村勞動力轉移培訓工作。
負責人:許杰 聯系電話:0352-8322449(辦公室轉接)
(三)事業單位人事管理股(專業技術人員管理股)。負責全縣事業單位人事制度改革和人事管理工作;擬定全縣事業單位人事制度改革方案并組織實施;擬定全縣事業單位人員和機關工勤人員管理制度;負責政府工作部門所屬事業單位、直屬事業單位工作人員年度考核、培訓、辭聘、解聘的備案工作;負責指導全縣事業單位公開招聘人員工作;承擔新錄用人員試用期的管理工作;承辦縣直事業單位人員流動工作;負責局機關及直屬單位的人事管理、機構編制、隊伍建設、干部教育培訓等工作;承辦縣人大常委會和縣人民政府的人事任免事項。審核以縣人民政府名義實施的獎勵表彰活動,評選審核全市受縣以上表彰的人選和單位。
貫徹落實全縣專業技術人員管理和繼續教育政策規定;負責指導高層次專業技術人才培養、選拔、推薦和管理工作;承辦全縣深化職稱制度改革事宜,推行專業技術職(執)業資格制度;負責全縣事業單位專業技術職務職數核定和專業技術職務聘任審批管理,負責統招統配生最初一級專業技術職務的認定;負責全縣初級評審委員會的管理,指導和監督全縣初級專業技術資格的評審工作,負責全縣中、高級專業技術資格評審的推薦工作;負責全縣事業單位崗位管理工作,按照管理權限承辦事業單位管理人員、工勤人員崗位設置方案和崗位聘用核準事宜,承辦事業單位專業技術人員崗位等級聘用工作。
負責人:李 楠 聯系電話:0352-8322449(辦公室轉接)
(四)工資福利股。負責全縣事業單位工作人員的工資收入分配和福利工作,根據國家、省、市工資福利政策法規,提出貫徹意見并組織實施;組織實施事業單位績效工資標準;組織實施新進事業單位人員列支事宜;承辦縣直事業單位工作人員退改離的核準工作;綜合管理機關事業單位工人技術等級和技師的評聘申報工作。
負責人:馬賽龍 聯系電話:0352-8322449(辦公室轉接)
(五)社會保險股。負責組織編制全縣社會保險基金預決算草案;參與擬訂社會保障資金(基金)財務管理制度;貫徹落實養老、失業、工傷保險方面的相關政策;審核縣屬參保企業職工提前退休;承辦全縣企業職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力退休審批工作;承辦其他涉及養老、失業、工傷保險方面的工作。
負責人:韓進紅 聯系電話:0352-8322449(辦公室轉接)
(六)勞動關系股。貫徹落實勞動關系政策;組織實施勞動保障監察制度;落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊保護政策;指導全縣勞動保障監察工作;監督檢查勞動保障法律法規的執行情況;依法查處和督辦重大勞動保障違法案件;落實農民工工作綜合性政策,維護農民工合法權益;貫徹落實勞動爭議調解仲裁制度及實施規范;依法指導、處理重大勞動爭議案件及相關協調工作;參與工傷認定工作,承擔職工因工、非因工傷殘或因病勞動能力鑒定申報工作。
負責人:王 利 聯系電話:0352-8322449(辦公室轉接)
(七)渾源縣勞動保障監察綜合行政執法隊。負責宣傳勞動保障法律、法規和規章,督促用人單位貫徹執行;負責檢查用人單位遵守勞動保障法律、法規和規章的情況;負責受理對違反勞動保障法律、法規或者規章的行為的舉報、投訴;
負責依法糾正和查處違反勞動保障法律、法規或者規章的行為;承辦縣人力資源和社會保障局交辦的其他事項。
負責人:高玉彬 聯系電話:0352-8322448
二、事業單位
(一)渾源縣社會保險中心
1、主要職責:(1)貫徹執行國家、省、市和縣社會保險法律、行政法規、部門規章及相關政策。
(2)參與擬定全縣社會保險(含企業養老保險、機關事業養老保險、職業年金、城鄉居民養老保險、失業保險、工傷保險下同)事業發展計劃,參與擬定業務經辦相關配套政策。
(3)貫徹執行國家、省、市社會保險業務經辦規程;具體承辦全縣社會保險業務服務工作和業務經辦培訓工作。
(4)依法使用社會保險基金,會同相關部門編制全縣社會保險基金預算草案和決算報告,并組織實施;負責社會保險基金財務核算、統計報表的編制、分析工作。
(5)負責補充完善參保單位的社會保險信息;負責企業基本養老保險、機關事業單位養老保險(職業年金)、城鄉居民養老保險、工傷保險、失業保險申報核準、個人賬戶管理及權益記錄、向稅務征收機構推送社會保險數據、社會保險待遇計發、指導鄉鎮(社區)為納入社會化管理服務的退休人員提供社會保障服務、社會保險業務檔案管理服務等工作;為參保單位和個人提供社會保險咨詢服務和政策宣傳。
(6)擬定并組織實施縣本級社會保險稽核、內部風險防控和審計相關實施辦法,健全風險防控制度。
(7)負責全縣社會保險信息數據搜集整理、分析提交、共享共用、監測預警工作;負責交換全縣社保聯網監測數據上報工作;負責本中心平臺網絡建設和維護工作;承擔全縣社會保險統計、精算分析、數據整理和應用工作。
(8)負責全縣社會保障卡數據的清洗、上報工作;承擔縣本級社會保障卡的發放、換卡和補卡等日常管理;承擔縣本級社會保險密鑰卡的發放、換卡和補卡等日常管理任務。
(9)負責制定全縣人社信息系統建設總體規劃、實施方案、管理辦法;負責人社系統中心網絡和資源數據庫的運行、維護和安全保密管理及辦公自動化系統的管理工作。
(10)承辦縣人力資源和社會保障局交辦的其他事項。
2、負責人:劉鑫
3、辦公電話:0352-8322447
(二)渾源縣就業和人才服務中心
1、主要職責:貫徹落實公共就業、人才服務方面的法律法規和政策;負責公共就業和人才服務工作;負責城鄉人力資源開發利用工作;負責人力資源交流和高校畢業生就業見習等工作;負責創業服務和創業政策宣傳;引導城鄉勞動者參加就業和創業培訓;負責用人單位和各類人才人力資源代理服務工作;負責提供人力資源市場職業供求信息,開展《就業創業證》登記等服務工作;負責公共就業及人才服務機構從業人員的能力建設工作;負責勞動力職業技能培訓工作;承辦縣人力資源和社會保障局交辦的其他事項。
2、負責人:許杰
3、辦公電話:0352-7224698
(三)渾源縣勞動人事爭議仲裁院(渾源縣行政事業單位檔案中心)
1、主要職責:貫徹執行國家、省、市社會保險法律、行政法規、部門規章及相關政策;貫徹執行勞動人事爭議調解仲裁制度和勞動關系政策,完善勞動關系協調機制,監督落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊保護政策。組織實施勞動監察,協調勞動者維權工作,依法查處重大案件,受理勞動人事信訪事項,會同有關部門協調處理有關信訪事件和突發事件;負責管理全縣事業單位一般干部和工勤人員檔案;承辦縣人力資源和社會保障局交辦的其他事項。
2、負責人:李興泉
3、辦公電話:0352-8322449(辦公室轉接)